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            2015年終總結會議
            發布時間:2017年4月7日 此內容已被瀏覽 1412 次

                201624下午4點,重慶力巨建筑工程有限公司在公司會議室召開2015年度年終總結會議,董事長肖陽舉、副總經理顏彬及辦公室、財務室、工程部、后勤部全體成員出席會議,本次會議由辦公室主任張賢紅主持召開。

            會議上首先公司科室成員作出2015個人工作總結,對人才引進、培訓;三個體系復審;證照檔案管理;招投標情況;工程項目管理;黨支部成立;會計、出納職能職責等情況向大會作出報告。

            張主任根據各科室工作匯報提出兩個問題:1、拓展業務水平有待提高。2、后備儲備力量薄弱。并拿出解決方案:1、強化業務拓展團隊建設。2、增強后備力量儲備,加強人才引進、培訓力度。

            顏副總經理要求大家能夠自我總結經驗教訓,在2016年的工作中團結一致,協調合作。在新的一年里嚴格遵守公司規章制度,將工作做得更好。

            董事長肖陽舉在聽取工作匯報之后,贊揚大家在2015年總體大環境不景氣的情況下,大家精誠一致完成了工作上的突破,特別是人才配備和引進方面有很大提高,同時也指出,人才配備要根據公司實際需要進行調配,在2016年里要放緩腳步,避免造成人力資源浪費。今年公司在重慶成立了市場營銷部并在市內各大區縣備案,目前工作已經步入正軌,為我公司走出去戰略目標打開大門。

            最后,肖董事長希望大家發揮團隊力量,在工作中,部分員工工作態度不夠積極主動。新的一年還有很多困難,希望大家開拓思路。2016年只要目標市政升一級,鋼結構升二級,各科室做好克服困難的準備,為力巨的發展做出貢獻。


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